UWV: Opkomst AI soms vals voorwendsel voor bedrijven om te reorganiseren

06 januari 2026

Het aantal reorganisaties nam recent flink toe, met name in de financiële sector. Vaak wordt de opkomst van kunstmatige intelligentie (AI) als reden genoemd. Experts zetten daar vraagtekens bij en zien die reden vooral als een veelgebruikt excuus, schrijft NU.nl.

Beeld: Shutterstock

“Er zijn fors meer reorganisaties”, zegt arbeidsmarktdeskundige Rob Witjes van uitkeringsinstantie UWV. Technologie en de opkomst van AI worden als voornaamste reden genoemd.

Volgens het UWV, waar bedrijven hun ontslagen moeten melden, zijn in de eerste negen maanden van vorig jaar 267 meldingen binnengekomen. In totaal gaat het om 18.454 werknemers van wie de baan op de tocht staat. In 2024 werden 254 reorganisaties gemeld bij het UWV. Daarbij verloren 18.609 mensen hun baan.

“Maar wij zien dat bedrijven vooral last hebben van oplopende kosten door hogere lonen voor werknemers en stijgende energieprijzen”, zegt Witjes. “Bovendien hebben ze te maken met economische onzekerheid.”

De hardste klappen vallen momenteel in de financiële sector. Zo schrapt ING tot eind dit jaar tot 950 banen in Nederland, onder meer omdat functies kunnen worden vervangen door AI.

Forse reorganisaties

Pensioenuitvoerder APG maakte bekend tot 2030 ruim duizend voltijdbanen te schrappen. Het bedrijf noemt automatisering, AI en ‘standaardisering in het vernieuwde stelsel’ als mogelijkheden om de pensioendienstverlening ‘efficiënter’ uit te voeren.

Bron: ANP

LEES OOK: Forse reorganisatie ABN AMRO zet tevens toon voor de nieuwe toekomst van werk