CHRO Profiel: Gordana Landén

CHRO Profiel: Tamara Peeters
De eindverantwoordelijke voor HR bij Philips Lighting was Gordana Landén. Sinds januari 2019 is Landén Group Chief HR Officer bij The Adecco Group in Zwitserland.

Gordana Landen had een grotere taak gekregen als HR director sinds Philips Lighting is afgescheiden van het grote Philipsconcern. Landen heeft lange tijd voor Ericsson gewerkt waar ze een heel palet aan functies heeft vervuld. Zo was ze onder andere Assistent Project Manager, Senior HR manager en Vice President HR. Vervolgens werd ze Senior Vice President Human Resources bij de Zweedse papierproducent SCA.

Landen, van Zweedse afkomst, studeerde Human Resources en Labour Relations aan de Stockholm University. In haar periode bij Ericsson en SCA heeft ze veel ervaring opgedaan binnen crisis en change management en HR-gerelateerde cases.

Alle afbeeldingen

Over Adecco Group

The Adecco Group is een internationale uitzendonderneming, met hoofdkantoor in Zürich (Zwitserland).

Het bedrijf is ontstaan in 1996 door de fusie van het Zwitserse Adia en het Franse Ecco. In 2020 zijn er meer dan 5000 kantoren in ruim 60 verschillende landen, meer dan 30.000 eigen medewerkers en 600.000 flexkrachten dagelijks aan het werk. Aan het hoofd van The Adecco Group staat Alain Dehaze. The Adecco Group is marktleider in onder andere Frankrijk, Italië en Zwitserland. The Adecco Group staat genoteerd op de beurs in Zwitserland en staat op de 391e plaats in de Fortune Global 500 lijst (2011) van de grootste ondernemingen ter wereld.

 

Carrière  
apr 2022 – heden Non Executive Director and Member of Nomination & Compensation Committee, Sika
jan 2019 – heden Group Chief HR Officer, The Adecco Group
mei 2018 – dec 2018 CHRO, Signify
2015 – mei 2018 CHRO, Philips Lighting
2008 – 2015 SVP Human Resources, SCA
2006 – 2008 VP Human Resources and Organisation, Ericsson
2002 – 2005 Director Human Resources and Organisation, Ericsson
2001 – 2002 Regional HR Manager, Nordic Service & Market Unit(Baltic), Ericsson
2000 – 2001 Regional HR Manager, Nordic Service & Market Unit(Sverige), Ericsson
1999 – 2000 Senior HR Manager ,Customer Service(Sverige), Ericsson
1996 – 1997 Senior HR Manager, Infocom & BU Cable Networks(UK & Sweden), Ericsson
1996 Senior HR Manager, Market Operations Western Europe, Ericsson
1994 – 1995 Senior HR Consultant, Radio Systems Inc(Texas, USA), Ericsson
1993 – 1995                                       HR Manager, Market Operations Western Europe and North-A, Ericsson
1991 – 1992 Assistent Project Mgmt office, GSM Technology, Ericsson
Opleidingen  
1985 – 1989                                       Human Resources Development and Labour Relation, Stockholm University