CHRO Profiel: Raymond van Hattem

Voordat Raymond van Hattem bij ProRail ging werken, was hij werkzaam bij de Rabobank als Head of HR Policies & Solutions. Hier was hij onder andere verantwoordelijk voor het vergroten van de diversiteit binnen de bank, het verbeteren van performance management. Verder is Van Hattem vanaf 1999 in verschillende managementfuncties werkzaam geweest.

Over ProRail
Prorail is de beheerder van alle spoorinfrastructuur in Nederland. De spoorwegbeheerder verdeelt het spoor onder alle vervoerders, en leidt de treinen in goede banen. Verder onderhoudt, vernieuwt en beheert het bedrijf onder meer de sporen, stations, bruggen, tunnels, ecoducten, overgangen tot wissels en seinen. Daarnaast vervoert ProRail elektriciteit van de energieleverancier naar de treinen. De Nederlandse Staat is de enige aandeelhouder van de spoorwegbeheerder. Dit aandeelhouderschap is ondergebracht bij het ministerie van Infrastructuur en Milieu ProRail telt anno 2020 meer dan 4000 medewerkers.

Carrière

okt 2020 – heden Lid RvT RAV Haaglanden, Regionale Ambulance Voorziening Haaglanden

2018 – heden      Lid RvC, Stichting Wooninvest
2017 – heden      Bestuurslid, Emma at Work
2017 – heden      HR-directeur ProRail
2014 – 2017        Head of HR Policies & Solutions, Rabobank
2015 – 2017        Voorzitter bestuur, Stichting Onbeperkt aan de Slag
2010 – 2014        Head of HR Beleid en Arbeidsverhoudingen, Rabobank
2008 – 2010        Hoofd Adviesteam Den Haag, Algemene Werkgeversvereniging
                             VNO NCW
2008 – 2009        Interim Project Manager HR, Thomas Cook Nederland
1999 – 2008        Manager Labour Conditions and Relations, KPN Telecom
1993 – 1999        Juridisch adviseur, Koninklijk Horeca Nederland

Opleidingen
1992 – 1997        LLM, Rechten / Burgerlijk en Sociaal Recht, Erasmus 
1987 – 1992        Hotelschool, Zuyd Hogeschool

Raad van Bestuur