De Redactie

02 december 2020

Inschrijfplicht KvK uitzendbureaus niet in strijd met EU-regels

De eis dat uitzendbureaus die in Nederland werkzaam zijn zich moeten inschrijven bij de Kamer van Koophandel (KvK), is niet strijdig met de Europese regels voor het vrij verrichten van diensten binnen de Europese Unie. Dat oordeelt de Centrale Raad van Beroep, de hoogste rechter op dit gebied. De zaak was aangespannen door een ondernemer die mensen had ingehuurd via een Pools uitzendbureau dat niet in het handelsregister was opgenomen en daarom beboet was.

02 december 2020

‘Managers zijn nu de bindende factor die teams bij elkaar houdt’

Wat zal er overblijven van de veranderingen die organisaties tijdens de coronacrisis hebben ingezet in de manier van samenwerken, teams aansturen en communiceren? Een vraag die veel organisaties wereldwijd zich inmiddels stellen. Het antwoord zal per organisatie en zelfs per land verschillen, denken experts.

02 december 2020

Mede-aandeelhouderschap personeel vergroot weerbaarheid

Nederlandse bedrijven met medewerkers die aandelen hebben, komen goed door de coronacrisis.

30 november 2020

Aantal ontslagaanvragen in oktober twee keer zo hoog

Het aantal ontslagaanvragen is in oktober meer dan verdubbeld ten opzichte van dezelfde maand vorig jaar. Dat bevestigt uitkeringsinstantie UWV na eerdere berichtgeving van de Volkskrant.

30 november 2020

HR kan langer doorwerken oudere medewerker gericht stimuleren

Het aanbieden van activiteiten je verder te ontwikkelen lijkt het beste middel om langer willen en kunnen doorwerken te stimuleren, zeker als de leidinggevende dit steunt.

28 november 2020

CHRO Profiel: Stendert Krommendam

Stendert Krommendam is Group HR Director bij voedingsmiddelenconcern Ecotone ( voorheen: Koninklijke Wessanen)

25 november 2020

Directieteams matig te spreken over eigen effectiviteit

Directies en directieondersteuners zijn kritisch over de efficiëntie van meetings en de effectiviteit van de directievoering, blijkt uit benchmarkonderzoek.

25 november 2020

CHRO Week Webinar 4: écht luisteren naar werknemers bepaalt het succes

Waarom is écht luisteren naar medewerkers juist in een crisis zo belangrijk voor het organisatiesucces en wat heeft het met veranderen te maken? Merel van der Lei, Chief Product Officer bij Effectory, legt het uit in een webinar over ‘Continuous Employee Listening’ en het luisterlandschap.

25 november 2020

Leaseauto, sabbatical en bonus door corona helemaal terug

Sinds corona staan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals thuiswerken, betaald ouderschapsverlof, flexwerken en bonussen weer vaker in vacatureteksten.

25 november 2020

Sinds corona minder vrouwelijke CEO’s benoemd, ervaring belangrijker

Door de crisis kiezen bedrijven vaker CEO’s met ervaring, dit ten koste van het benoemen van vrouwelijke CEO’s, nog altijd maar 5% van het totaal.

24 november 2020

Gebrek aan leiderschap werkt angstcultuur in de hand

Niets is complexer dan organisaties die gegrepen zijn door angst, wantrouwen en woede, schrijft teamtrainer en organisatieadviseur Peter Fijbes in zijn boek ‘Angstcultuur’. Razend actueel, want een economische crisis vergroot de kans op het ontstaan ervan.

24 november 2020

Herstellen in coronatijd: creatieve taken meest rustgevend

Hoe kunnen we het beste ontspannen na een dag thuiswerken? Universitair hoofddocent psychologie dr. Daantje Derks doet onderzoek naar werk, en naar herstel van werk. Hoe komen mensen aan stress en hoe komen ze er vanaf?

23 november 2020

Drie kwart werknemers wil thuis blijven werken

Een kostenbesparing tot 20 procent is wat structureel thuiswerken post-corona betekent, aldus CNV-voorzitter Piet Fortuin. 70 procent van de werknemers voelt ervoor.

23 november 2020

CBS: Werkloosheid afgelopen maanden licht gedaald

In oktober waren 406 duizend mensen werkloos, dat is 4,3 procent van de beroepsbevolking. In de afgelopen drie maanden daalde het aantal werklozen met gemiddeld 4 duizend per maand, aldus het CBS.

Nederland kampioen werkgelegenheidsstijging

20 november 2020

Komt er een einde aan de vervelendste taak van HR?

Een nieuw geautomatiseerd platform zorgt voor geoptimaliseerde vacatureteksten, betere vindbaarheid en helpt discriminerend taalgebruik voorkomen.

19 november 2020

Human capital blijft meest essentiële succesfactor bij fusie en overname

Het werkelijk benutten van synergievoordelen bij fusies en overnames is geen sinecure. Weinig investeerders lukt het de beoogde waardecreatie te realiseren. Winst valt te behalen door intensief in te zetten op organisatiecultuur, doordachte integratie daarvan en talentbeslissingen die bewust bijdragen aan de waardecreatie.

19 november 2020

Hanneke Verburg, Make-A-Wish: ‘Toptalent bind je met een purpose’

Het inspirerende WishTeams-programma van Make-A-Wish vergroot de maatschappelijke waarde van organisaties voor future leaders en high potentials.

18 november 2020

Vitale medewerkers houden het bedrijf ook in coronatijd vitaal

Door de coronacrisis merken we nog meer dan voorheen dat vitale medewerkers van levensbelang zijn voor een gezond bedrijf. Het nieuwe werken vraagt veel flexibiliteit van werknemers. Om hier goed mee om te gaan moet je mentaal en fysiek gezond zijn.

18 november 2020

Verbindend vermogen als cruciale softskill (1)

Verbinding tussen mensen is cruciaal voor persoonlijk succes en dat van de organisatie. Waarom heeft deze kwaliteit zo'n impact en hoe versterk je deze?

18 november 2020

Dit jaar ‘gelukkig géén gewone Kerst’ van de zaak

De medewerkers ook dit jaar kunnen trakteren op een onvergetelijk kerst- of eindejaarsfeest? Dat moet kunnen, vindt evenementenorganisatie Capital C.

18 november 2020

Wie ‘afwijkt’ blijkt gevoeliger voor ziekmakende omgevingen

Managers die je gebruiken, treiterende collega’s en klanten. Vrouwen én minderheden lijden er meer onder dan mannen. Hamvraag: waarom?

18 november 2020

Anne Jaakke voelt flow: ‘Dit had me als CHRO heerlijk geleken’

“Zit je lekker in de flow? Stroomt het lekker?” We snappen allemaal wat er met de vraag bedoeld wordt, maar bijna niemand snapt hoe je in flow komt. Moet je er iets voor doen? Of komt het gewoon vanzelf als de tijd rijp is? Hoe krijg je jezelf en je business weer in flow? En hoe blijf je er zo lang mogelijk in?

17 november 2020

Werkgevers willen belastingvrije thuiswerkvergoeding

Werkgevers willen een belastingvrije vergoeding voor thuiswerken. Twintig procent betaalt al zo'n vergoeding aan thuiswerkende medewerkers.

16 november 2020

Helft oudere werknemers wil onder voorwaarden langer door

Werknemers van 45 tot 65 jaar willen gemiddeld tot een leeftijd van 64,5 jaar blijven werken. De helft van de werknemers in deze leeftijdsgroep geeft aan langer te willen doorwerken, als dat kan met minder uren of dagen per week.

Artikelen van 'De Redactie'

Inschrijfplicht KvK uitzendbureaus niet in strijd met EU-regels

‘Managers zijn nu de bindende factor die teams bij elkaar houdt’

Mede-aandeelhouderschap personeel vergroot weerbaarheid

Aantal ontslagaanvragen in oktober twee keer zo hoog

HR kan langer doorwerken oudere medewerker gericht stimuleren

CHRO Profiel: Stendert Krommendam

Directieteams matig te spreken over eigen effectiviteit

CHRO Week Webinar 4: écht luisteren naar werknemers bepaalt het succes

Leaseauto, sabbatical en bonus door corona helemaal terug

Sinds corona minder vrouwelijke CEO’s benoemd, ervaring belangrijker

Gebrek aan leiderschap werkt angstcultuur in de hand

Herstellen in coronatijd: creatieve taken meest rustgevend

Drie kwart werknemers wil thuis blijven werken

CBS: Werkloosheid afgelopen maanden licht gedaald

Komt er een einde aan de vervelendste taak van HR?

Human capital blijft meest essentiële succesfactor bij fusie en overname

Hanneke Verburg, Make-A-Wish: ‘Toptalent bind je met een purpose’

Vitale medewerkers houden het bedrijf ook in coronatijd vitaal

Verbindend vermogen als cruciale softskill (1)

Dit jaar ‘gelukkig géén gewone Kerst’ van de zaak

Wie ‘afwijkt’ blijkt gevoeliger voor ziekmakende omgevingen

Anne Jaakke voelt flow: ‘Dit had me als CHRO heerlijk geleken’

Werkgevers willen belastingvrije thuiswerkvergoeding

Helft oudere werknemers wil onder voorwaarden langer door

Vacatures

Personalia

Whitepapers

Markt Update

Vragen over adverteren?