Artikelen - Pagina 67 van 117 - CHRO.nl

Home » Artikelen » Pagina 67

10 maart 2020

‘Ook CHRO’s hebben een innovatieve mindset nodig’

Welke eigenschappen hebben leiders nodig in een wereld waarin digitalisering zelfs de meest traditionele branches is binnengedrongen?

09 maart 2020

Alarmerend: werkgever ziet veel meer gelijkheid dan werknemer

Als werknemers de helft meer gelijkheid zouden ervaren, zou de winst wereldwijd 3,3 biljoen euro hoger kunnen zijn.

06 maart 2020

Team dynamics: hoe laat je agile teams optimaal presteren?

Bij agile teams met veel vrijheid en autonomie, zijn de dynamieken in teams en tussen de teams cruciaal.

05 maart 2020

De complete HR-bijbel voor de CHRO

Wat houdt HR Analytics precies in? Wat is de essentie van talentmanagement en zijn de ins en outs van organizational learning?

04 maart 2020

Nieuwe sollicitatiecode NVP scherp op selectie via algoritmes

Staatssecretaris Van Ark ontving dinsdag de vernieuwde sollicitatiecode uit handen van commissievoorzitter Rini de Groot.

03 maart 2020

Wanted: HRTech experts, users and companies

On 1 October 2020 in the Netherlands the European HRTech Awards are handed out to the most innovative HRTech companies. You can help with the curation of HRTech experts, HRTech users and HRTech companies.

03 maart 2020

Coronavirus: crisismanagement voor CHRO’s

Hoe voorkomt het topmanagement dat - angst voor - het coronavirus organisatie en medewerkers verlamt en ontregelt?

03 maart 2020

Hoe in Azië met succes een strategie te implementeren?

Met cross cultural communication begrijp je wanneer een ‘ja’ in Japan een ‘nee’ is en slaagt timemanagement in India wél.

02 maart 2020

Gretchen Alarcon, Group Vice President Oracle: ‘We zijn voorbij het stadium van wild enthousiasme’

Kunstmatige intelligentie: maakt het een doorbraak in HR? Een gesprek met Gretchen Alarcon, Group Vice President HCM Strategy bij Oracle.

02 maart 2020

Werkgevers vragen bij SZW werktijdverkorting om coronavirus

Nu het coronavirus officieel een buitengewone omstandigheid is voor werktijdverkorting regent het aanvragen bij het ministerie.

27 februari 2020

Team Dynamics: teamdiversiteit vraagt meer dan een sterke leider

Is het succesvol managen van diverse teams een uitdaging? Onderzoek levert waardevolle do’s en don’ts op.

26 februari 2020

Het goud van de arbeidsmarkt: uw huidige medewerker

11 trends tonen hoe investeren in en via tools ontwikkelen van medewerkers de laatste jaren snel professionaliseert.

Eugène Oostenbrink, Hotel Okura: 'Wij zijn als MT dienend aan de medewerker'

25 februari 2020

Eugène Oostenbrink, Hotel Okura: ‘Wij zijn als MT dienend aan de medewerker’

In luxury Hotel Okura Amsterdam geldt het mantra ‘Service is an Art form’, het HR-beleid is ervan doortrokken.

20 februari 2020

Werkgever mist beeld emotionele gezondheid medewerker

Steeds meer organisaties hebben vitaliteitsprogramma’s, maar de notie van de emotionele gezondheid van medewerkers blijft achter.

‘Voorkom pijnlijke verrassingen met uitwisselbare functies en rollen’

20 februari 2020

“Samenwerken met de OR kan zoveel meer opleveren”

Volgens AWVN-jurist Astrid Zuidinga geeft het ‘vetorecht’ van de OR onnodig vaak conflicten. Dat kan ook anders.

20 februari 2020

Onderzoek: betrokkenheid medewerker fluctueert sterk

Promotieonderzoek toont aan dat betrokkenheid bij het werk sterk wisselt gedurende een werkdag.

20 februari 2020

Marijke van den Broek, De Politie: ‘Hier heb je zelfreflectie nodig’

Ruim 60.000 medewerkers en honderden vacatures... never a dull moment bij ’s lands grootste overheidswerkgever.

19 februari 2020

50 procent meer vrouwen in RvC sinds 2015

In Nederlandse Raden van Commissarissen was het aandeel vrouwen in 2019 30%, en de gemiddelde leeftijd het hoogst in de hele EU.

18 februari 2020

Wie zijn je medewerkers in 2025?

De nieuwe arbeidsmarkt is globaal, virtueel werken en online samenwerken zijn de norm. Wat is straks nog een medewerker?

17 februari 2020

1 op de 3 medewerkers gebruikt liefst eHealth via werkgever

Maar liefst 89% van de Nederlandse werknemers staat positief tegenover eHealth-oplossingen.

CHRO Profiel: Anne Jaakke

16 februari 2020

CHRO Profiel: Anne Jaakke

Anne Jaakke was de afgelopen 5-6 jaar als CHRO bij Hunkemöller International B.V. verantwoordelijk voor de HR-strategie in alle 16 landen waar Hunkemöller actief was. Sinds februari 2020 heeft ze haar eigen bedrijf opgericht #Fanployer (voorheen Fantistics) en sinds mei 2022 The Board Boost.

CHRO Profiel: Cathy Ockers

16 februari 2020

CHRO Profiel: Cathy Ockers

Cathy Ockers is Head HR van La Place, Jumbo België & Jumbo Hoofdkantoor. Ze is officieel werkzaam in deze functie sinds februari 2020. Daarvoor bekleedde Ockers meerdere leidende HR functies bij diverse bedrijven.

13 februari 2020

Gaat HRM-onderzoek multinationals dan toch verbeteren?

Al decennia wordt internationaal onderzoek gedaan naar het effect van HR-beleid. Wat heeft het opgeleverd?

11 februari 2020

Rijk opnieuw meest favoriete werkgever van Nederland

Voor de derde keer in vier jaar is Het Rijk de meest favoriete werkgever van Nederland.

10 februari 2020

Top Employers 2020: maximale aandacht voor de employee journey

De nieuwe Top Employers 2020 zijn bekend! Allemaal hebben ze maximaal aandacht voor de employee journey.

10 februari 2020

PepsiCo Benelux: alles voor de ‘candidate experience’

PepsiCo is de afgelopen 10 jaar aaneensluitend gecertificeerd als Top Employer.

10 februari 2020

BASF: ‘Effectieve medewerkers en minder verloop door goede onboarding’

BASF is voor het vierde jaar op rij gecertificeerd als Top Employer, met een opvallend goed onboardingproces. Hoe krijgt BASF dat voor elkaar?

10 februari 2020

Jan Carel Uylenberg (A.S. Watson Benelux): ‘Betere employee journey met persona’s’

Voor Top Employer A.S. Watson (o.a. Kruidvat, Trekpleister en ICI Paris XL) is het vanzelfsprekend dat elke werknemer een employee journey kan afleggen die precies bij hem of haar past. Daarbij werkt het bedrijf sinds enkele jaren met persona's. "Een heel mooi instrument om je een beeld te vormen van je doelgroep en die beter te kunnen bedienen."

10 februari 2020

CBS: Aandeel internationale kenniswerkers relatief laag

Nederland telde van 2016 tot en met 2018 gemiddeld 383 duizend internationale kenniswerkers.

10 februari 2020

Peiling: CEO vaak onzichtbaar voor medewerker

Een vijfde van de medewerkers heeft nog nooit contact gehad met zijn algemeen directeur, blijkt uit een peiling.

07 februari 2020

SD Worx en Pointlogic HR bundelen de krachten

SD Worx heeft Pointlogic HR overgenomen, een belangrijke leverancier van innovatieve software voor reward & management solutions.

06 februari 2020

Wendy Aendekerk, Ordina: Trots op erkenning Top Employer 2020

Ordina is gecertificeerd als Top Employer voor 2020 vanwege een goed scorend HR-beleid.

05 februari 2020

Meike Salvadó, Royal HaskoningDHV: ‘Altijd vragen we: is het toekomstbestendig?’

Mensen zijn bepalend voor het succes van het wereldwijde ingenieurs- en consultancybedrijf Royal HaskoningDHV.

05 februari 2020

Geslaagde kook-clinic voor HR-leiders in Okura

Sjalotten snipperen en losjes de corporate plannen voor een BI-systeem delen, in de keuken van het Okura?

04 februari 2020

De ‘Nederlandse Arbeidsmarkt’ bestáát niet

BLOG - De commissie Borstlap ontbeert realiteitszin: beter bereiden we ons voor op de echte, mondiale realiteit.

04 februari 2020

Joris Wonders Head of T&R West-Europa bij Willis Towers Watson

Willis Towers Watson benoemt Joris Wonders per 3 februari tot Head of T&R voor West-Europa.

Adviseur Loonwaarde

Publiek Netwerk in opdracht van Blik op Werk

Officemanager

Certus Groep

Contractadviseur Arbeidsrelaties

JS Consultancy in opdracht van de GrowWorkGroup

Kan ik u van dienst zijn met een toelichting of advies over alle mogelijkheden? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor u.

CHRO.nl is onderdeel van Sijthoff Media, dé partner voor HR professionals. Benut de vele advertentiemogelijkheden.

Marloes Willems
Accountmanager

0616033384
marloeswillems@sijthoffmedia.nl