De snelle opkomst van e-commerce en de impact van “disrupters” als Airbnb en Booking.com zetten hotelketens wereldwijd aan tot innovatie. Accor Hotels koos zelf voor een digitale transformatie en investeert in de rol van de medewerkers in de strijd om de gast. ‘Als je het goed doet, is HR een moneymaker.’
1 op de 4 jonge werkenden ervaart werkstress, gemiddeld meer dan ouderen, aldus Arbo Unie.
Onderzoek van accountants- en adviesbureau EY onder grote Amerikaanse bedrijven laat zien dat het aantal flexwerkers (Giggers) de komende jaren blijft toenemen en dat bedrijven worstelen met het inpassen van deze groeiende groep flexwerkers in hun organisatie. Maar zowel bedrijven als flexwerkers zien ook de voordelen.
De onlangs weggestuurde topman van Arcadis Neil McArthur mag zijn voorwaardelijk toegekende aandelen houden. Daardoor houdt de Schot aanspraak op een variabele beloning als Arcadis aan de prestatiedoelstelling weet te voldoen. Dat meldt de Vereniging van Effectenbezitters (VEB) op basis van de antwoorden van Arcadis op vragen van de beleggersclub.
De Nederlandse arbeidsmarkt is afgelopen maanden verder aangetrokken, waardoor er per saldo 26.000 banen bij kwamen. Dat bleek dinsdag uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).
ING België is naar verluidt bereid minder medewerkers te ontslaan als blijvend personeel akkoord gaat met een lager loon. Volgens de Belgische zakenkrant De Tijd zal de bank dat voorstel deze week op tafel leggen bij de start van de onderhandelingen over een sociaal plan.
Wie voor een naaste zorgt en daarbij blijft werken, is meestal beter af dan de mantelzorger zonder baan.
De transitievergoeding is in steeds meer cao’s en sociale plannen het uitgangspunt bij bedrijfsreorganisaties, meldt AWVN.
De Wet normalisering rechtspositie ambtenaren is zes jaar na indiening door de Eerste Kamer aangenomen.
Het actiecomité van FNV Cabine heeft het voorstel afgewezen dat KLM vrijdagnacht deed.
In het derde kwartaal van 2016 kwamen weer meer mensen de arbeidsmarkt op dan er de arbeidsmarkt verlieten, aldus CBS.
Bedrijven die werknemers langer en gezonder proberen te laten werken komen in aanmerking voor een subsidie. Zij kunnen maximaal 10.000 euro van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid krijgen voor projecten om dit te stimuleren.
Werknemers die langdurig ziek zijn, houden recht op een transitievergoeding maar hun werkgever wordt gecompenseerd uit het Algemeen werkloosheidsfonds (Awf). Dit staat in een wetsvoorstel van minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid waarmee de ministerraad heeft ingestemd.
Negen in Nederland gevestigde multinationals gaan duizenden jongeren helpen om een plekje op de arbeidsmarkt te vinden. Ze beloven de komende drie jaar onder meer 7500 werk- en stageplekken aan jongeren aan te bieden.
PostNL heeft het “ongevraagde en voorwaardelijke” overnamevoorstel van het Belgische Bpost afgewezen. Dat maakte het postbedrijf vrijdag bekend. Bpost wilde niet direct reageren op de afwijzing.
Tenminste één eigenschap maakte Donald Trump aantrekkelijk voor de Amerikaanse kiezer: zijn directheid. Wil een leider daadkracht uitstralen, dan is snel beslissen beter dan lang nadenken. Maar wordt de organisatie er beter van?
De Barendrechtse rederij Flinter Groep is failliet verklaard. Dat bevestigde topman Bart Otto donderdagmiddag. Het bedrijf vroeg een maand geleden al uitstel van betaling aan als gevolg van de aanhoudende malaise in de scheepvaart, waardoor veel schepen al jaren met verlies draaien.
De vakbonden hebben Shell een ultimatum gestuurd voor de nieuwe cao voor 1800 medewerkers van het olie- en gasconcern in Pernis en Moerdijk. Als Shell niet voor 17 november om 20.00 uur op de eisen van FNV en CNV ingaat, dan volgen mogelijk acties. Dat zullen dan werkonderbrekingen zijn, die langzaam worden opgeschaald.
Hernieuwde acties van het cabinepersoneel van KLM leiden woensdag tot vertragingen van gemiddeld twintig minuten. Hoewel dat vervelend is voor de passagiers, zijn de gevolgen ,,voor KLM beheersbaar'', aldus een woordvoerster van de luchtvaartmaatschappij.
Hunkemöller wil de komende jaren flink groeien. Dit moet onder meer gebeuren door voor 2019 honderden winkels te openen in bestaande en nieuwe markten. CHRO Anne Jaakke, spreker tijdens het aankomende CHRO Summit, is al gewend om internationale omgevingen te opereren. "Mijn advies aan de Nederlander? Ga eens minder polderen"
Ricoh is voornamelijk bekend als producent van printers en kopieerapparaten. Hoewel dit inderdaad de kern is van het bedrijf, ziet CFO Bob van Heyningen een nieuwe kern ontstaan. “En bij deze nieuwe kern hoort een nieuw type medewerkers”, aldus Van Heyningen tijdens een bijeenkomst van FM Club op het Bossche hoofdkantoor van Ricoh.
Wachtdagen bij ziekte moeten definitief uit alle cao's in Nederland verdwijnen. Dat stelde vakbond CNV Vakmensen dinsdag.
Van de bedrijven met minstens 10 werknemers voerde een op de vijf in 2015 analyses uit op big data.
Het cabinepersoneel van KLM heeft voor woensdag nieuwe werkonderbrekingen aangekondigd. Het plan is om voor elke vlucht veertig minuten het werk neer te leggen, kondigden de Vereniging Nederlands Cabinepersoneel (VNC) en FNV Cabine maandag aan.
De dienstverlening van gemeenten en het UWV aan werkgevers in het kader van het 100.000 Banenplan moet snel verbeterd worden.
Het aantal banen in de zorg zal tot aan 2020 groeien ten opzichte van 2015, terwijl ook het soort werk sterk verandert.
Het aantal vacatures in het derde kwartaal van 2016 is met 31,7% gestegen ten opzichte van dezelfde periode in 2015.
De rechter in Haarlem doet dinsdag uitspraak in het kort geding dat de KLM heeft aangespannen tegen FNV Luchtvaart.
Alfamannetjes beleven lastige tijden. Met drieste uitspraken brengen ze zichzelf in het nauw. Dat is alleen maar erger geworden door de digitalisering van alle informatie. Vroeger of later confronteert iemand ze met een uitspraak uit het verleden. Zie Donald Trump.
HR houdt zich intensief bezig met de betrokkenheid, bevlogenheid en tevredenheid van de medewerkers in een organisatie. “Maar zijn jullie zelf nog betrokken, bevlogen en tevreden?”, wil moderator Melle Eijckelhoff weten van de HR-directeuren die aanwezig zijn bij de door Effectory gehoste rondetafel over medewerkersbetrokkenheid.
Inalfa Roof Systems, producent van schuifdaken voor de auto- en truckindustrie, groeit de afgelopen jaren als kool. In een paar jaar steeg de omzet van 300 miljoen euro naar bijna 1 miljard euro. In 2020 moet de omzet ruim 2 miljard euro bedragen. “Met die snelle groei van 2.000 naar circa 8.000 medewerkers is de werving en ontwikkeling van talent een grote uitdaging”, zegt Bas Eggelaar, HR Director/Global HR Business partner bij Inalfa Roof Systems.
Zeven van de tien Facebook-gebruikers is op de site bevriend met één of meer collega’s en van de Whatsapp’ers deelt de helft hiermee een groep.
Minder dan 60 procent van de niet-onderwijsvolgende jongeren zonder startkwalificatie heeft nu een baan.
De overheid streeft naar gelijke kansen voor arbeidsgehandicapten op de arbeidsmarkt. Zij keert subsidies uit aan bedrijven, zodat economische motieven geen rol hoeven te spelen om hen in dienst te nemen. Door de steeds strenger wordende privacywetgeving werkt de overheid haar eigen doelstellingen tegen.
De werkloosheid in de eurozone is in september opnieuw onveranderd gebleven op het laagste niveau in vijf jaar. Dat meldde het Europees statistiekbureau Eurostat donderdag.
Luchtvaartmaatschappij easyJet en vakbond VNV hebben een akkoord bereikt over een cao voor de Nederlandse piloten van de prijsvechter. Dat meldde easyJet donderdag, zonder op de inhoud van de afspraken in te gaan.
Sluit u aan bij andere ambitieuze HR-Directeuren. Meld u aan voor de CHRO-nieuwsbrief met waardevolle artikelen, checklists & interviews.
Kan ik u van dienst zijn met een toelichting of advies over alle mogelijkheden? Bel of mail gerust. Ik neem graag de tijd voor u.
CHRO.nl is onderdeel van Sijthoff Media, dé partner voor HR professionals. Benut de vele advertentiemogelijkheden.
Marloes Willems Accountmanager
0616033384 marloeswillems@sijthoffmedia.nl