De Redactie

24 september 2021

CHRO Profiel: Olaf Zonnenberg

Olaf Zonnenberg was tot september 2021 Group Director HR bij sap- en frisdrankbottelaar Refresco.

Buitenlandse bedrijven zien niets in hybride werken

24 september 2021

Check voor uitbesteden aan zzp’er functioneert

De webmodule die de afgelopen jaren gebouwd is, kan in veel gevallen opdrachtgevers en zelfstandigen helderheid geven of werk door een zelfstandige of een werknemer gedaan mag worden. In minstens zeventig procent van de opdrachten geeft hij duidelijkheid.

24 september 2021

Liever keuzevrijheid in IT dan extra salaris

Heeft een werknemer liever wat meer salaris of vrijheid om werkdevices te kiezen? Antwoord: de keuzevrijheid. Bijna alle medewerkers (95%) in Nederland vinden keuzevrijheid om hun werkdevice te kiezen zo belangrijk dat daarvoor een deel van hun salaris willen offeren.

23 september 2021

Een hybride warmtepomp van de zaak nu als variant op fietsplan

Duurzaamheid wordt beleden met de portemonnee en daarbij is de lange terugverdientijd soms een reden om te wachten met aanschaf van besparende oplossingen. Door gebundelde krachten van de zes grootste warmtebronproducenten en fiscale ondersteuning van Ernst and Young (EY) is daar nu een simpele oplossing voor. Het HAASheat-concept werkt namelijk net als het welbekende fietsplan of pc privéproject bij bedrijven.

23 september 2021

Niemand wil oudere werknemers hebben

Veel werkgevers nemen weinig oudere werknemers aan. Terwijl er veel 50-plussers zijn onder werkzoekenden in sectoren die geplaagd worden door personeelskrapte. Zoals zorg, onderwijs zorg, onderwijs, industrie en handel.

22 september 2021

VNO-NCW: personeelstekort is structureel

Nederland staat voor grote uitdagingen op de arbeidsmarkt. Het tekort aan mensen is structureel, mede door vergrijzing van de samenleving. Dat zegt voorzitter van ondernemersvereniging VNO-NCW Ingrid Thijssen.

22 september 2021

“Cybersecurity hoort op de agenda van de board”

Ransomware en cyberincidenten laten bedrijven dagelijks aan de rand van de afgrond balanceren. Volgens topexperts onder de digitale beveiligers kan er inmiddels gesproken worden van een heuse 'ransom war'. Het is volgens hen niet vijf, maar één minuut voor twaalf.

22 september 2021

Werkgeversorganisaties dringen aan op snelle formatie

‘Het allerbelangrijkste is dat er nu snel een stabiel kabinet komt’. Dat zeggen VNO-NCW, MKB-Nederland en LTO Nederland vandaag in een reactie op Prinsjesdag.

Meer aandacht nodig voor leiderschap in Het Nieuwe Werken

22 september 2021

Thuiswerkvergoeding: 2 euro per dag vanaf 1 januari 2022

Bedrijven mogen hun werknemers vanaf 1 januari een thuiswerkvergoeding van 2 euro belastingvrij per dag geven. Dat blijkt uit het Belastingplan 2022. Voor een werknemer die fulltime thuiswerkt, komt dat neer op een kleine 500 euro (netto) per jaar.

22 september 2021

Schoonmaken via app Helpling is volgens hof uitzendwerk

Schoonmakers die via het onlineplatform Helpling werken, moeten behandeld worden als uitzendwerkers. Dat heeft het gerechtshof van Amsterdam geoordeeld.

21 september 2021

SER: in diversiteitsbeleid te weinig aandacht voor doorstroom

Organisaties hebben in hun diversiteitsbeleid veel aandacht voor het binnenhalen van mensen met bijvoorbeeld een migratieachtergrond, maar kijken daarna te weinig naar doorstroommogelijkheden voor die groep.

Bedrijven eisen recht op corona-screening medewerkers

20 september 2021

Werkgevers willen personeel verplicht laten testen

Meer dan honderd werkgevers willen hun personeel verplicht op corona laten testen voor ze aan de slag kunnen.

17 september 2021

Alarm: ziekteverzuim gaat nog meer stijgen

Verzuim was al bijna een half procent hoger dan voor de pandemie.

17 september 2021

Krapte arbeidsmarkt door slechte kwaliteit werk

Om de krapte op de arbeidsmarkt op te lossen is meer werken niet de oplossing. In plaats van meer werken zou er ingezet moeten worden op het aantrekkelijker maken van werk.

16 september 2021

Leidinggevenden bleven koersvast in coronatijd

Nederlandse werknemers vinden dat leidinggevenden trouw zijn gebleven aan hun leiderschapsstijl tijdens en na de coronacrisis. Afstand of veranderende omstandigheden tijdens de pandemie hebben het contact of de omgang met de leidinggevende ongetwijfeld (tijdelijk) veranderd. Op hun stijl van leidinggeven heeft dit echter geen invloed gehad.

16 september 2021

Onderzoek: Medewerkerservaring bepalend voor succes HR-instrumenten

Het succes van HR- instrumenten staat of valt met de beoordeling ervan door medewerkers. Dat blijkt uit promotieonderzoek van Jeske van Beurden (Tilburg University).

16 september 2021

Europa opent grens voor kennismigranten

De Europese Unie vergemakkelijkt de komst van hoogopgeleide werknemers van buiten de EU. Het Europees Parlement heeft ingestemd met een versoepeling van de voorwaarden die aan zulke kennismigranten worden gesteld.

16 september 2021

Record: 9,1 miljoen mensen aan het werk

Het aantal mensen dat werkt is gestegen tot recordhoogte. Volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) neemt 69,5 procent van de 15 tot 75-jarigen deel aan de arbeidsmarkt. Dat komt neer op 9,1 miljoen mensen.

16 september 2021

CHRO Profiel: Ramon de Kok

Ramon de Kok was tot september 2021 HR Directeur van warenhuisketen de Bijenkorf. Voordat hij bij de Bijenkorf begon werkte de Kok als HR Directeur bij de Etam Group.

15 september 2021

Het Nieuwe Werken: Hoe stuurt HR de werknemerservaring op lange termijn?

Hoe kan HR zijn functie afstemmen op Het Nieuwe Werken én profiteren van de transformatie van werk als een strategische C-level partner, die de organisatie positioneert voor duurzaam succes?

15 september 2021

Thuiswerkadvies begint steeds meer te knellen bij werkgevers

Het demissionaire kabinet besloot dinsdag om het thuiswerkadvies wat te versoepelen. Een stap in de goede richting, vindt de AWVN.

Werknemers steeds vaker en steeds langer ziek

14 september 2021

1 op de 3 werkgevers verwacht herfst vol verzuim

Nederlandse werkgevers houden hun hart vast voor de aankomende maanden. Een derde van hen verwacht een (sterke) toename van verzuim door stress en mentale klachten. Dat blijkt uit onderzoek onder 250 werkgevers in opdracht van dienstverlener HCS.

14 september 2021

Nederland kampioen werkgelegenheidsstijging

Nederland kent komend kwartaal een recordstijging in de werkgelegenheid. Dat blijkt uit de ManpowerGroup Employment Outlook Survey, een onderzoek uitgevoerd in 43 landen onder ruim 42.000 werkgevers, waarvan 513 in Nederland.

14 september 2021

Vanaf 2022 zijn rookruimtes voor werknemers verboden

Vanaf 1 januari 2022 zijn rookruimtes in bedrijven verboden. Een abri op het bedrijfsterrein voor rokers is wel toegestaan.

Artikelen van 'De Redactie'

CHRO Profiel: Olaf Zonnenberg

Check voor uitbesteden aan zzp’er functioneert

Liever keuzevrijheid in IT dan extra salaris

Een hybride warmtepomp van de zaak nu als variant op fietsplan

Niemand wil oudere werknemers hebben

VNO-NCW: personeelstekort is structureel

“Cybersecurity hoort op de agenda van de board”

Werkgeversorganisaties dringen aan op snelle formatie

Thuiswerkvergoeding: 2 euro per dag vanaf 1 januari 2022

Schoonmaken via app Helpling is volgens hof uitzendwerk

SER: in diversiteitsbeleid te weinig aandacht voor doorstroom

Werkgevers willen personeel verplicht laten testen

Alarm: ziekteverzuim gaat nog meer stijgen

Krapte arbeidsmarkt door slechte kwaliteit werk

Leidinggevenden bleven koersvast in coronatijd

Onderzoek: Medewerkerservaring bepalend voor succes HR-instrumenten

Europa opent grens voor kennismigranten

Record: 9,1 miljoen mensen aan het werk

CHRO Profiel: Ramon de Kok

Het Nieuwe Werken: Hoe stuurt HR de werknemerservaring op lange termijn?

Thuiswerkadvies begint steeds meer te knellen bij werkgevers

1 op de 3 werkgevers verwacht herfst vol verzuim

Nederland kampioen werkgelegenheidsstijging

Vanaf 2022 zijn rookruimtes voor werknemers verboden

Vacatures

Personalia

Whitepapers

Markt Update

Vragen over adverteren?