De Redactie

06 december 2018

Performancemanagement bij Deloitte: dit zegt de wetenschap

Deloitte schafte het jaarlijkse beoordelingsgesprek af en voerde een methode in met frequente gesprekken. Wat zegt de wetenschap hierover?

06 december 2018

EU komt met Europees Arbeidsagentschap

De EU-ministers van Sociale Zaken hebben groen licht gegeven voor de oprichting van een Europees Arbeidsagentschap (ELA).

06 december 2018

Dit zijn augmented analytics (en dit kunt u ermee als CHRO)

Je hoeft geen analist meer te zijn om met analytics te werken. ‘Augmented analytics’ automatiseren het analyticsproces. Ook voor HR.

Wegnemen van 'ruis' verbetert kwaliteit beslissingen bestuurders

04 december 2018

Is employee experience een boardroom topic?

Ondergraaft het ‘experience-denken’ de - nog altijd wankele - strategische positie van HR? Of geeft het ons recht op een VIP-bandje?

03 december 2018

‘Maak werk meer menselijk’

HR Transformatie en innovatie staan bovenaan het lijstje van elke CHRO. Hoe kunnen zij de organisatie voorbereiden op het toekomstige werk?

30 november 2018

7 lessen over werkgeluk van bekende leiders

Sommige mensen lijken werkgeluk te 'ademen'. Waar zit dat precies in en wat kunnen we van hen leren?

29 november 2018

Wetenschapsector neemt beloning op de schop

Nederlandse universiteiten en onderzoeksinstellingen willen af van het huidige systeem van belonen en waarderen.

29 november 2018

Zo wordt de CHRO een betere strateeg

CHRO’s schuiven minder vaak aan in de boardroom dan gewenst. Hoe zorg je ervoor dat de board je serieus neemt als strategische partner?

29 november 2018

Vier lessen over slimme employer branding

Employer branding is een vak. Hoe zorg je voor de juiste boodschap voor de juiste kandidaat? Vier lessen van experts en praktijkvoorbeelden van supermarktketen Lidl.

28 november 2018

‘Vertel mensen niet dat ze belangrijk zijn, laat het ze zien’

Een goede cultuur is cruciaal voor bedrijfssucces, maar hoe bouw je hier aan? De CEO van Great Place to Work geeft de antwoorden.

26 november 2018

Hebben werkgevers nog het juiste personeel voor de toekomst?

Moeten werknemers terecht vrezen voor hun baan, nu technologische ontwikkelingen de organisatie noodzaken het businessmodel te herzien? De Europese bankensector laat zien wat de impact kan zijn. Lastige personele keuzes komen er aan, maar er zijn ook kansen toont onderzoek.

26 november 2018

Zo beschermt u medewerkers tegen een burn-out

Voorkomen is beter dan genezen. Een cliché, maar waar. Zeker als het gaat om burn-outs. Zorgt dat u deze vijf basisfactoren op orde hebt.

23 november 2018

Bob Hutten: ‘Verspil geen talent’

CHRO SUMMIT - Bob Hutten, directeur van cateraar Hutten, maakt zich boos over talentverspilling. Zelf maakte hij er korte metten mee.

22 november 2018

‘Diversiteit moet er niet te makkelijk uitzien’

CHRO SUMMIT: Diversiteit is... ruimte laten voor de ander, bruggen slaan, je laten 'ontwortelen'. Maar kan de bestuurselite dat wel?

21 november 2018

Obstakels voor continue performance

Coachingsvaardigheden van managers en de koppeling met salaris blijken enorme obstakels in het vernieuwen van performance management.

20 november 2018

Bijna 1 op de 5 volwassenen volgt opleiding of cursus

In 2017 volgden ruim 1,7 miljoen personen van 25 tot 65 jaar enige vorm van scholing. Het gaat zowel om formeel onderwijs, zoals een opleiding in het mbo of hoger onderwijs, als om cursussen en workshops.

19 november 2018

Waarom topvrouwen de hoofdprijs betalen

CHRO SUMMIT: We willen net zoveel mannen als vrouwen in de board. Maar we kijken massaal over belangrijke feiten heen.

15 november 2018

Zo bindt gemeente Amsterdam jong talent

Als de organisatie vergrijst, hoe bind je dan jong talent? CHRO Yardena Shitrit vertelt hoe de gemeente Amsterdam dit doet.

15 november 2018

Werkloosheid sterkst gedaald bij 45-plussers

Het aantal 15- tot 75-jarigen met betaald werk is de afgelopen drie maanden met gemiddeld 20.000 per maand toegenomen.

15 november 2018

Zo creëert u een hoog leerpotentieel

Een organisatie hoort zijn medewerkers te stimuleren zich te ontwikkelen. Mee eens? Vergeet dan deze zes punten niet.

13 november 2018

Jana Belyusova: Verbinder van creativiteit

De Chief People Officer van EndemolShine weet creativiteit in de organisatie te belonen én te verbinden.

13 november 2018

CHRO Award 2018: dit zegt de jury

Alvast een voorproefje voor de uitreiking van de CHRO Award 2018. Dit zegt de jury over de vier genomineerden.

08 november 2018

HR en zelfsturing: dit zegt de wetenschap

Zelfsturing invoeren vraagt om gedragsverandering. Ook van HR zelf. Wat zegt de wetenschap hierover?

08 november 2018

Nieuwe Arbeidswet krijgt golf van kritiek

De nieuwe Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) krijgt direct veel kritiek. Werkgevers zijn volgens critici duurder uit.

Artikelen van 'De Redactie'

Performancemanagement bij Deloitte: dit zegt de wetenschap

EU komt met Europees Arbeidsagentschap

Dit zijn augmented analytics (en dit kunt u ermee als CHRO)

Is employee experience een boardroom topic?

‘Maak werk meer menselijk’

7 lessen over werkgeluk van bekende leiders

Wetenschapsector neemt beloning op de schop

Zo wordt de CHRO een betere strateeg

Vier lessen over slimme employer branding

‘Vertel mensen niet dat ze belangrijk zijn, laat het ze zien’

Hebben werkgevers nog het juiste personeel voor de toekomst?

Zo beschermt u medewerkers tegen een burn-out

Bob Hutten: ‘Verspil geen talent’

‘Diversiteit moet er niet te makkelijk uitzien’

Obstakels voor continue performance

Bijna 1 op de 5 volwassenen volgt opleiding of cursus

Waarom topvrouwen de hoofdprijs betalen

Zo bindt gemeente Amsterdam jong talent

Werkloosheid sterkst gedaald bij 45-plussers

Zo creëert u een hoog leerpotentieel

Jana Belyusova: Verbinder van creativiteit

CHRO Award 2018: dit zegt de jury

HR en zelfsturing: dit zegt de wetenschap

Nieuwe Arbeidswet krijgt golf van kritiek

Vacatures

Personalia

Whitepapers

Markt Update

Vragen over adverteren?